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A Metasa vem consolidando um modelo de gestão industrial que alia eficiência produtiva, responsabilidade ambiental e impacto social positivo. A partir de sua unidade em Marau (RS), a empresa demonstra que sustentabilidade não é apenas um conceito, mas uma prática incorporada à rotina fabril, às decisões estratégicas e à cultura organizacional.

Com uma gestão responsável voltada à minimização de impactos e à geração de benefícios reais, a Metasa adota princípios de economia circular em seus processos. A empresa recicla quase a totalidade de seus resíduos, reaproveita sucatas metálicas na fabricação de novas estruturas  e destina materiais não reutilizáveis para geração de energia em outras indústrias, como cimenteiras da região.

No campo energético, a companhia utiliza energia 100% renovável há mais de 15 anos, reforçando seu compromisso com a descarbonização e a eficiência energética. Já na gestão hídrica, a captação de água da chuva é utilizada tanto em processos fabris quanto em descargas sanitárias, reduzindo o consumo de recursos naturais.

Essas ações estão alinhadas aos 6Rs da sustentabilidade, aplicados em todas as áreas da empresa e incorporados ao seu DNA corporativo. Segundo a liderança da Metasa, o tema faz parte da identidade da organização desde sua origem.

“Na Metasa, sustentabilidade é essência: reduzimos, reutilizamos e reciclamos com responsabilidade desde nossa fundação”, destaca Pedro Henrique Kaiper Cruz, gerente jurídico, em sua postagem na rede social.

Além das iniciativas ambientais, a Metasa também se destaca por projetos de impacto social. Um exemplo é a participação no Brasil sem Frestas, projeto pioneiro sediado em Passo Fundo (RS). A empresa mobiliza seus colaboradores para a coleta de caixas de leite, que são higienizadas e cortadas internamente antes de serem enviadas ao projeto. O material é transformado em revestimentos térmicos para moradias, contribuindo para a melhoria das condições habitacionais de famílias em situação de vulnerabilidade.

Outra ação relevante envolve o reaproveitamento de materiais têxteis. Uniformes antigos da empresa são transformados em ecobags, eliminando o descarte de resíduos e promovendo uma solução sustentável e criativa, que reforça o engajamento interno com as práticas de ESG.